Instrukcja obsługi    |    Redakcja biuletynu     |     Mapa strony 

    biptopwhite2 godlo

    Ogłoszenia

    Szkoła Podstawowa nr 10 w Kaliszu im. Marii Konopnickiej

    Ogłoszenie

    Dyrektor Szkoły Podstawowej Nr 10 w Kaliszu ogłasza nabór na stanowisko pracy:

    specjalista ds. księgowości i kadr

    w Szkole Podstawowej Nr 10 w Kaliszu, ul. Karpacka 3 w wymiarze 1 etatu.

    1. Wymagania niezbędne:
      • ma obywatelstwo polskie,
      • ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
      • nie był prawomocnie skazany za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe,
      • ukończył średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 5-letni staż pracy w księgowości (pożądane wykształcenie wyższe i co najmniej 4 –letni staż pracy w księgowości)
      • doświadczenie na podobnym stanowisku
      • znajomość obowiązujących przepisów z zakresu prowadzenia spraw kadrowo-płacowych, prawa pracy i prawa oświatowego
      • znajomość obsługi komputera,
    2. Wymagania dodatkowe:
      • doświadczenie na podobnym stanowisku pracy,
      • znajomość obowiązujących przepisów z zakresu prowadzenia spraw księgowych jednostki sektora finansów publicznych,
      • bardzo dobra znajomość obsługi komputera (w tym programów płacowo-księgowych firmy Progman, bankowość elektroniczna, Płatnik, PFRON),
      • nienaganna opinia,
    3. Predyspozycje osobowościowe:
      • umiejętność komunikacji interpersonalnej,
      • umiejętność pracy w zespole,
      • systematyczność,
      • uczciwość,
      • dokładność,
      • komunikatywność,
      • Staranność,
      • kreatywność w działaniu,
      • gotowość do stałego podnoszenia swoich kwalifikacji
    4. Zakres wykonywanych zadań:
      • naliczanie wynagrodzeń i pochodnych oraz sporządzanie list płac sporządzanie list płac
      • naliczanie wynagrodzenia za czas choroby, zasiłków: chorobowych, opiekuńczych
        i macierzyńskich
      • sporządzanie informacji PIT-11 i PIT-40 od wynagrodzeń pracowników oraz deklaracji rocznych PIT-4 R i PIT-8 AR.
      • prowadzenie rozliczeń z Urzędem Skarbowym i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
      • wystawianie faktur oraz prowadzenie ich rejestru.
      • sporządzanie przelewów oraz wypłat gotówkowych w systemie bankowości elektronicznej na podstawie podpisanych i zatwierdzonych do wypłaty dokumentów.
      • prowadzenie korespondencji dotyczącej spraw osobowych.
      • sporządzanie dokumentów dotyczących stosunku pracy dla pracowników pedagogicznych, administracyjnych i obsługowych.
      • prowadzenie teczek akt osobowych pracowników.
      • prowadzenie rejestru zwolnień lekarskich.
      • prowadzenie rejestru urlopów.
      • prowadzenie miesięcznych list obecności pracowników.
      • prowadzenie ewidencji pracowników.
      • kompletowanie dokumentów pracowników przechodzących na emeryturę lub rentę.
      • prowadzenie innych dokumentów kadrowych takich, jak: świadectwa pracy, nagrody jubileuszowe, książeczki zdrowia dla celów sanitarno-epidemiologicznych, przestrzeganie aktualności badań lekarskich i szkoleń bhp.
      • prowadzenie sprawozdawczości kadrowej do GUS i PFRON.
      • wykonywanie innych prac niewymienionych wyżej, a wynikających z charakteru pracy oraz wszystkich innych czynności zleconych przez dyrektora szkoły.
    5. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:
      • list motywacyjny,
      • życiorys (CV) wraz z przebiegiem pracy zawodowej,
      • dokumenty poświadczające wymagane wykształcenie (kserokopie, oryginały do wglądu),
      • oświadczenie o stanie zdrowia,
      • podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 r., poz. 1781).
      • kserokopie zaświadczeń o odbytych kursach i szkoleniach.
      • kserokopie świadectw pracy.
      • oświadczenie o braku prawomocnego skazania za przestępstwa umyślne.
    6. Warunki pracy na danym stanowisku:
      pełen etat, praca od poniedziałku do piątku od godz. 7:30 do godz. 15:30 w Szkole Podstawowej Nr 10 w Kaliszu, ul. Karpacka 3.

    Oferty należy składać w zaklejonej kopercie z dopiskiem „Konkurs – specjalista ds. księgowości i kadr”,  w sekretariacie Szkoły Podstawowej Nr107, 62-800 Kalisz, ul. Karpacka 3 w terminie do 30.06.2022r. w godz. 8.00-15.00.

    W przypadku ofert wysyłanych pocztą decyduje data stempla pocztowego.

    Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.

    Informacja o wyniku naboru umieszczona będzie na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej www.bip.sp10.kalisz.pl oraz na tablicy informacyjnej w Szkole Podstawowej Nr 10 w Kaliszu

    udostępniający: Beata Prus
    wytwarzający / odpowiadający:  Beata Prus